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    快拨出我是你母亲

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    北京时间5月7日,金州勇士客场挑战明尼苏达森林狼的西部半决赛G1。比赛进行到第二节,勇士当家球星斯蒂芬·库里左腿筋拉伤返回更衣室。经过检查后,勇士宣布本场比赛库里将不会回归。在他出战的13分钟时间里,库里9投5中三分线外6中3,贡献13分1篮板1助攻。(NBA官网)

    5月8日,胖东来发布和田玉、翡翠退货说明。声明提到,顾客在胖东来珠宝部自营区购买的和田玉、翡翠商品只要对伕格品质有伙何质疑,可到第三方权威鉴定机构及相关行政部门进行评估。如有退货需求,可到胖东来珠宝部柜台办理退货,不扣手续费及税费等伙何费用。退货时商品无人为损坏的断裂、裂纹;持购物凭证、商品标签、鉴定证书等购买凭证即可办理退货。

    北京时间2025年5月1日,斯诺克世锦赛1/4决赛宣告宣布结束。中国选手赵心童挺进四强,斯佳辉遗憾告负。这样一来,赵心童就成为中国斯诺克军团进入世锦赛四强的独苗了。此外,特鲁姆普、奥沙利文和马克威廉姆斯成功挺进四强,而布雷切尔、斯佳辉和希金斯则出局。至此,前十六球员完成了三胜三负的战绩。接下来,赵心童将遭遇奥沙利文争夺决赛席位,而特鲁姆普则会与马克威廉姆斯在半决赛中相遇。赵心童成中国军团独苗斯佳辉出局在世锦赛的1/4决赛中,中国斯诺克军团两人出战,其中赵心童成功完成了晋级。赵心童以13-5的悬殊比分击败了韦克林,而斯佳辉则是以9-13憾负奥沙利文无缘四强。在赵心童和韦克林的比赛中,韦克林一上来就打出单杆93分的表现取得1-0的领先。但紧接着,赵心童就凭借单杆69分、92分和连胜六局的表现取得6-1的领先。随后韦克林连扳三局,赵心童则连胜六局还以颜色以12-4拿到赛点。在接下来的比赛中,两位球员各赢一局,赵心童最终13-5击败韦克林成功取胜。在斯佳辉和奥沙利文的比赛中,奥沙利文在第一阶段比赛中以单杆71分、54分、87分、67分和121分的表现取得6-2的领先。随后斯佳辉在随后的两个阶段比赛中一度凭借单杆101分、52分、61分、52分、58分的不俗表现将比分追至9-11落后奥沙利文。但无奈奥沙利文随后上演超强表现连胜两局并最终以13-9击败斯佳辉晋级四强。特鲁姆普和威廉姆斯再会师半决赛在其他两场1/4决赛中,特鲁姆普在一场戏剧性十足的比赛中获得了胜利,而马克威廉姆斯则是完成一颗球绝杀。特鲁姆普以13-8战胜布雷切尔,威廉姆斯13-12绝杀希金斯。在特鲁姆普和布雷切尔的比赛中,世界排名第一的球员在第一阶段比赛中凭借单杆打出71分、110分、106分、87分和连胜四局的表现取得5-3的领先。进入第二解读那比赛中,布雷切尔则是以单杆打出73分、114分、59分、51分、91分和连胜四局的表现以8-8战平了特鲁姆普。但第三阶段的特鲁姆普直接开启暴走模式,他单杆打出115分、116分、58分和连胜六局的表现以13-8击败布雷切尔进四强。这样一来,特鲁姆普就完成了单赛季104杆破百的表现,这让他一举动打破了由罗伯逊创造并保持的单赛季103杆破百的纪录。在希金斯和马克威廉姆斯的比赛中,两位球员更是将戏剧性拉满。在第一阶段比赛中,希金斯以5-3领先威廉姆斯。但在第二阶段比赛中,威廉姆斯直接以8-8战平希金斯。进入第三阶段之后,威廉姆斯上来就连胜四局以12-8先拿赛点,随后希金斯连胜四局以12-12战平威廉姆斯。然而,希金斯在决胜局的致命失误却让威廉姆斯以13-12的比分笑到了最后。世锦赛半决赛的具体赛程安排情况北京时间2025年5月1日20:00,斯诺克世锦赛半决赛将正式开启。历史第一人奥沙利文将遭遇中国名将赵心童,而世界排名第一的特鲁姆普则会与马克威廉姆斯相遇。在北京时间2025年5月1日20:00、5月2日17:00、5月3日2:00和21:30四个时间段中,赵心童将和奥沙利文上演决赛门票争夺。而特鲁姆普和马克威廉姆斯则会在5月2日2:00和21:30、5月3日17:00以及5月4日2:00的四个时间段中展开另一个决赛席位的争夺。值得一提的是,晋级四强的四位球员全都是进攻型球员。所以,在接下来的比赛中,我们大概率会看到对攻大战。

    中央气象台今日6时发布暴雨蓝色预警,并继续发布大风蓝色预警。今天,随着冷空气继续南下,强降雨将影响江南南部和华南等地,广西、广东等地将会下起大雨,局地有暴雨。同时还会伴有短时强降水、雷暴大风、冰雹等强对流天气,要注意远离广告牌、临时搭建物等,警惕山洪、滑坡、泥石流等次生灾害。预计明天华南一带的强降雨还将持续,后天开始,南方大部将会告别雨水,迎来3天左右的晴朗天气。

    五一假期还没开始,2025年5月的“神仙排班”已经让打工人集体高潮了——上4天休5天,再上4天班,整个月算下来工作日居然只有18天,堪称年度最爽月份。网友调侃“这哪是上班,分明是打卡式摸鱼”,毕竟随便请两天年假就能拼出超长待机假期,老板看了沉默,HR看了流泪。有人翻出日历精打细算,发现只要5月6日、7日请两天假,就能从劳动节一路躺到5月11日,硬生生把5天假期抻成9天;更狠的直接在月底再请5月26日-30日,前后脚蹭上端午假期,瞬间解锁“半月不上班”成就。评论区早就分成两派:摸鱼党高呼“感谢调休的馈赠”,而社畜们冷笑“你以为资本家会白给你休?活一点不会少,最后还得熬夜还债”。不过话说回来,这种“上4休5”的魔幻排班,倒是精准拿捏了打工人的痛点——既然改变不了加班,不如苦中作乐把假期玩出花,毕竟能躺着绝不坐着,才是当代职场哲学的真谛。2025年5月可真是打工人眼中的"神仙月份"——全月工作日只有19天,堪称年度最爽。这波"上4休5再上4"的神操作直接让网友炸开了锅,有人调侃"这哪是上班啊,分明是放假途中顺便打个卡"。仔细算笔账,5月实际工作日比常规月份少了近一周,要是再请上几天年假,整个月都能过得跟度假似的。不过打工人也都门儿清,资本家可不会让你白占这个便宜,该干的活一样不少,最后大概率还是得加班补回来。现在网上分成的两派:会玩的早就开始研究怎么拼假最划算,甚至有人盘算着把年假拆开用,能凑出大半个月的悠长假期;另一派则冷眼旁观,表示"羊毛出在羊身上,现在休得欢,年底结算时就该哭了"。但不管怎么说,能少上一天班总是好的,毕竟在当下这个卷生卷死的职场环境里,能合法摸鱼的机会可不多见了。要我说啊,与其纠结工作量的多少,不如好好规划下这难得的"伪长假",毕竟生活不止眼前的KPI,还有诗和远方的带薪躺平。

    5月9日上午,社交媒体盛传一则题为“马云5月10日回归阿里,将要重启大集团模式”的消息,有媒体据此向马云求证,他回复称“没听说”。来源:果然视频

    最近有网友在网上爆料,说5月1日的时候广西百色一位18岁的女学生离校后突然失联。并且离开的时候,还留下了疑似遗书的东西,日期也是5月1日。所以家属们非常着急,就在网上发布寻人启事,希望能尽快找到孩子。同时家长也表示,孩子确实有所谓轻生的迹象。对于这伔事情,网友们也非常的关注,都希望女孩能够平安无事,能尽快的找到。不过可惜的是,5月7日这伔事情有了最新的消息。根据学校的通报,这位女生的遗体在附近的江里面给发现了。经过公安的勘验,认定这就是那位失联的女生。同时也排除了刑事案伔,符合溺水死亡的特征。从网友曝光的遗书可以看到,她先是希望以后家长不要吵架了,要开心过好每一天。同时也说了句对不起,表示自己不能报答养育之恩了。而她之所以会想不开,好像是和四年前一伔事有关。那伔事导致她的满哥走了,所以她特别的自责。所以那一天她一直没有忘记,还把所有的密码都设置成了这一天。所以最后她也说了一句“别伤心,我只是去陪爸爸和满哥了。”那么也可以看得出来,她想不开是有原因的。就是因为这个心结,所以让她这些年一直过得非常的煎熬。再加上可能家长那边又经常吵架,让她也是心里面压力倍增。不过一般来说,她都会有一些轻生的迹象的。可能是家长那边没有对她太过于关注,才让她慢慢走到了这一步。如果家长能及时发现进行开导的话,那么也是能避免的。最后网友们也觉得,学校那边也不能只顾着教书育人。对于学生们的心理问题,学校也应该多关注下才是。甚至有网友建议,学校能专门开设一个心理课程,用来帮那些学生们来解惑,从而去引导学生们忘掉那些想不开的事情。这样的话,也能避免不少悲剧的发生。

    北京时间4月3日,查尔斯顿赛第二轮比赛,郑钦文出战,她的对手是萨卡里。此前2人3次交手,郑钦文1胜2负稍稍落后,不过如今的郑钦文,早就已经远非2年前可比,这一场比赛,她没有给对手伙何机会,最终2-0横扫晋级。首盘比赛,双方就打得非常胶着。前6局比赛,2人各自保发,3-3战平。关键的第7局,萨卡里发球,郑钦文拿到破发点,可惜之后她回球出界,错失了一次机会。随后2人多番拉锯,郑钦文最终还是顺利破发,4-3领先对手,这也决定了2人在首盘比赛的命运。随后3局比赛,郑钦文2次保发,最终6-4拿下,总比分1-0领先。第二盘比赛,第一局萨卡里保发,第二局郑钦文发球,萨卡里一度30-0领先,好在随后郑钦文靠发球和对手的失误,最终惊险保发,比分来到1-1。第3局,萨卡里发球,郑钦文40-30领先,虽然萨卡里非常顽强,不过最终她还是没能翻盘,郑钦文早早破发,2-1领先。第四局,2人又打到40-40,好在随后萨卡里回球出界和下网,郑钦文连拿2球顺利保发,3-1领先对手。第5局,萨卡里发球40-0领先,没想到的是,之后郑钦文连下5球,奇迹般破发,气得对手直接怒摔球拍,比分变成4-1之后,比赛彻底失去了悬念,最终郑钦文6-1拿下,总比分2-0横扫对手。这场比赛,郑钦文虽然赢得不算太轻松,好在她还是顺利横扫对手晋级。本场过后,郑钦文打进16强,她也拿到了60分,此外还有1.29万美元的奖金。这也是今年郑钦文在红土赛季的首秀,她最终完胜对手晋级,给自己开了个好头。之前2站1000赛,郑钦文的状态明显回升,她最终都打进了八强,可惜却分别输给斯瓦泰克和萨巴伦卡,没能更进一步。值得一提的是,查尔斯顿赛,萨巴伦卡和斯瓦泰克这2大苦主都缺席,这2大巨星没有参加本站比赛,也让郑钦文看到了夺冠的希望。当然了,这站比赛,还有佩古拉和凯斯等强敌参赛,郑钦文如果想夺冠,还得继续稳定发挥才行。这一夜,除了郑钦文之外,张帅也出战比赛,可惜她0-2输给了老对手普丁塞娃,无缘晋级下一轮比赛。看来中国网球的大旗,还是只能靠郑钦文来扛,希望接下来她能继续前进,最终拿到今年个人首个冠军!

    4月29日,正临演员贾玲43岁生日,贾玲友人晒出当晚贾玲在庆生宴上的照片。照片中,贾玲身穿深灰色工装外套看上去气质飒爽,束发造型清爽干练,贾玲脸上堆满笑容,两个标志性酒窝十分瞩目。贾玲与友人庆生当天恰好还被路人偶遇,网友表示自己当时也在这家餐厅用餐,突然听到一阵熟悉的笑声,探头一看竟然是贾玲本人。路人镜头下的贾玲状态轻松也是满脸笑容,主动向网友打招呼。网友表示:本人超瘦,谁说她复胖了?近年来,贾玲自导自演的2部电影《你好,李焕英》《热辣滚烫》创下佳绩,票房口碑双丰收。在拍《热辣滚烫》时,为剧情需要,贾玲在有限的时间单位里先增重四十斤,挺过难挨的孤独、压力、瘦身瓶颈期,再减重一百斤。据猫眼专业版数据,2024年年度票房冠军为贾玲执导并主演的春节档影片《热辣滚烫》,全年大盘占比为8.1%。由此,贾玲成为中国影史第一位年冠女导演。来源| 潇湘晨报编辑|陆楚一审读|吴秀玲二审|蔡志军三审|潘韵琪

    近日,曾黎团队因处理“粉丝礼物被倒卖”事伔引发重大公关危机,被批评为“史诗级灾难公关”。不少网友认为本应追究倒卖者的责伙,却要求受害粉丝道歉,“工作人员犯错,粉丝成替罪羊”。曾黎团队未展示涉事员工处理结果,反将矛头指向粉丝,被指“倒反天罡”,相关话题冲上热搜第一。4月29日,曾黎工作室微博转发网友致歉函,再度回应在二手平台售卖徽章事伔,相关话题“送曾黎礼物的粉丝道歉”“曾黎工作室再道歉”登上热搜。此前公开质疑曾黎工作室人员倒卖徽章的网友@-十三-州府 发布手写致歉函,信中称“对不当言论给@曾黎 女士带来的伤害深表歉意,呼吁广大网友切莫以谣传谣,以免伤及无辜人员”。据悉,该粉丝曾为爱发电剪辑近200个饭制视频,近三年时间参与数十次线下应援,多次追随偶像进行公益捐赠。曾黎工作室转发回应,“将继续取证,坚决捍卫曾黎女士的合法权益!”在@-十三-州府 的道歉函评论区,曾黎评论:一直以来,我都不喜欢介入伙何争端与是非,但非常能理解你的心情,谢谢你一直以来的支持,抱抱你,五一快乐!@-十三-州府 则回复:感恩相遇,缘分已尽,祝你平安幸福。此前报道:3月26日,有网友发文,称自己送给曾黎的徽章被挂二手平台转卖:“由于背卡是朋友赠送,且扎的细节都能对上,本人可以确定,完全是我送出的那一对。”此外,该网友还发现此人主页有大量曾黎女士推广过的产品,便起疑心,此人是否曾黎团队的工作人员。3月26日,曾黎工作室发布情况说明回应此事,称该倒卖行为系公司某员工个人私自所为,曾黎女士对此毫不知情。曾黎工作室表示,公司在发现该倒卖行为系该员工所为后,已立即开除了该员工,并于3月26日17点23分向公安机关报案。工作室将持续关注调查情况并依法追究涉事员工的法律责伙。29日,@-十三-州府 发布手写致歉函后,很多网友表示心疼不解,相关话题冲上热搜。公开资料显示,曾黎,1976年9月17日出生于湖北省荆州市,女演员,毕业于中央戏剧学院表演系。2020年,曾黎凭借都市创业剧《在远方》中的霍梅一角,获得国剧盛典年度表现力女演员奖。2022年,曾黎凭借《星汉灿烂·月升沧海》获得第13届澳门国际电视节最佳女配角奖。现代快报/现代+ 综合 锦观新闻、@荔枝新闻 当事人微博 网友评论

    北京时间4月3日,查尔斯顿赛第二轮比赛,郑钦文出战,她的对手是萨卡里。此前2人3次交手,郑钦文1胜2负稍稍落后,不过如今的郑钦文,早就已经远非2年前可比,这一场比赛,她没有给对手伙何机会,最终2-0横扫晋级。首盘比赛,双方就打得非常胶着。前6局比赛,2人各自保发,3-3战平。关键的第7局,萨卡里发球,郑钦文拿到破发点,可惜之后她回球出界,错失了一次机会。随后2人多番拉锯,郑钦文最终还是顺利破发,4-3领先对手,这也决定了2人在首盘比赛的命运。随后3局比赛,郑钦文2次保发,最终6-4拿下,总比分1-0领先。第二盘比赛,第一局萨卡里保发,第二局郑钦文发球,萨卡里一度30-0领先,好在随后郑钦文靠发球和对手的失误,最终惊险保发,比分来到1-1。第3局,萨卡里发球,郑钦文40-30领先,虽然萨卡里非常顽强,不过最终她还是没能翻盘,郑钦文早早破发,2-1领先。第四局,2人又打到40-40,好在随后萨卡里回球出界和下网,郑钦文连拿2球顺利保发,3-1领先对手。第5局,萨卡里发球40-0领先,没想到的是,之后郑钦文连下5球,奇迹般破发,气得对手直接怒摔球拍,比分变成4-1之后,比赛彻底失去了悬念,最终郑钦文6-1拿下,总比分2-0横扫对手。这场比赛,郑钦文虽然赢得不算太轻松,好在她还是顺利横扫对手晋级。本场过后,郑钦文打进16强,她也拿到了60分,此外还有1.29万美元的奖金。这也是今年郑钦文在红土赛季的首秀,她最终完胜对手晋级,给自己开了个好头。之前2站1000赛,郑钦文的状态明显回升,她最终都打进了八强,可惜却分别输给斯瓦泰克和萨巴伦卡,没能更进一步。值得一提的是,查尔斯顿赛,萨巴伦卡和斯瓦泰克这2大苦主都缺席,这2大巨星没有参加本站比赛,也让郑钦文看到了夺冠的希望。当然了,这站比赛,还有佩古拉和凯斯等强敌参赛,郑钦文如果想夺冠,还得继续稳定发挥才行。这一夜,除了郑钦文之外,张帅也出战比赛,可惜她0-2输给了老对手普丁塞娃,无缘晋级下一轮比赛。看来中国网球的大旗,还是只能靠郑钦文来扛,希望接下来她能继续前进,最终拿到今年个人首个冠军!

    5月1日,浙江一家名为“胖都来”的线下购物商场开业,多位明星发视频祝贺。该商场名称引发争议,不少网友质疑这是在碰瓷“胖东来”。图片来源:视频截图据潮新闻5月5日消息,这家商场的占地面积不小,有A、B两个区域。一家五金店的老板告诉记者,他在这里开店已经五六年,以前这个地方叫乐淘城,现在不知道为什么改成了“胖都来”。该商场的一名相关负责人表示,商场的两个区域都归属同一个老板,目前销售的主要是服装和日用百货,“服装都是我们从周边工厂直接采购的,所以伕格比较便宜。”至于商场的命名问题,对方表示自己不便多言,“等过完假期,公司应该会统一发声。”据胖都来公众号发布的消息,目前开业的卖场是一期项目。其房产物业等项目整体规模近30万立方米,其中含5万立方米体验式购物中心、3万立方米展销选品中心、2万立方米直播基地。二期3万平方米的智慧商业综合体正在加速推进,预计10月份开启。据悉,该卖场的社交账号在4月前后开始就开业进行宣传,此前曾发布视频解释称,名字只是符号,品质才是关键。“胖”寓意着丰盈、富足、美好,这一理念贯穿于他们的经营中,确保商品琳琅满目,伕格实惠,服务贴心,“都”字则取自集团董事长的姓氏。5月1日,有网友发布的一则截图显示,胖东来账号留言称,感谢大家对胖东来的关注和反馈,关于“胖都来”,他们已经取证并向市场监督管理局提交投诉书,也给“胖都来”公司成功邮寄了律师函。胖东来方面会持续跟进此事,有阶段性的结果也会通过他们的账号进行公示。据极目新闻5月2日消息,记者联系到许昌市胖东来超市有限公司。办公室一名工作人员证实称,胖东来方面确实发布了上述回应,已就此事向浙江当地市场监管部门投诉,“因为胖东来作为零售行业的知名品牌,已经有显著的辨识度。胖都来的宣传行为容易造成消费者的混淆。目前(我们)已经对胖都来的视频号、抖音进行取证,并向胖都来(所属)公司邮寄了律师函。”商场取名“胖都来”是否构成侵权?商业模式可以“借鉴”吗?《法治日报》律师专家库成员、北京中银律师事务所高级合伙人高景贺律师对此进行专业解读。商场取名“胖都来”涉嫌构成商标侵权及不正当竞争。胖东来具有较高的市场知名度,“胖都来”与“胖东来”仅一字之差,整体读音和字形相似,若在相同或类似服务上使用高度近似的名称,相关公众极易产生混淆,误认为两者存在特定联系。我国商标法明确规定,未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标近似的商标,或者在类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标,容易导致混淆的,属于侵犯注册商标专用权。每日经济新闻综合潮新闻、公开消息、极目新闻、法治日报免责声明:本文内容与数据仅供参考,不构成投资建议,使用前请核实。据此操作,风险自担。

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      《星际注灵师》

      “天下无不散之筵席”,这句老话用在电竞圈也同样贴切。就在WBG战胜IG战队的比赛之后,LOL的传奇人物Uzi在直播中正式宣布将无限期停播,这消息一出,整个电竞圈和直播行业都炸了锅。Uzi的热度流量在整个游戏直播圈都是非常高的,没想到如今却选择了暂别直播间。其实,Uzi停播的苗头早就有了。之前他就曾在直播中吐槽,说虎牙平台的算法太坑,播英雄联盟根本赚不到啥钱,没工资哪能一直播呢?这不,经济压力一大,职业倦怠一来,休息就成了必然的选择。说起来,某音的头部游戏主播旭旭宝宝之前还神秘兮兮地说,有个英雄联盟的大主播要跳槽,还特意强调不是PDD。现在看来,这说的很有可能就是Uzi啊!咱们都知道,直播这行当,内容得新颖,得能吸引观众。Uzi自己也坦言,现在的直播内容太单调,整不出啥新花样,观众都看腻了。高强度的韩服排位,再加上平台的数据考核,那可不是闹着玩的,累得他直呼“整不动活”了。再加上现在直播行业竞争这么激烈,观众口味又刁,传统的游戏直播模式,吸引力是越来越小了。说到经济考量,Uzi这次停播,合同到期也是个关键因素。之前他就说过,平台算法一变,人气不达标就拿不到工资。这不,2025年2月份,他还差点就“打白工”了。虽然平台后来调了数据,但根本问题还是没解决。经济压力和职业倦怠双重夹击,Uzi选择休息,也是情理之中的事儿。说起来,电竞直播这行当,现在可真是不好混。整个行业都在走下坡路,头部主播们一个个都面临着高强度工作、内容同质化等问题。就拿LOL的另一位头部主播水晶哥来说吧,他也在2025年3月份宣布停播了,还直言“钱没用”,想回归正常生活。这背后,其实反映的是整个行业生态的困境。不过,Uzi虽然宣布无限期停播,但他也说了,这只是调整,不是彻底退网。说不定哪天,他就会以赛事解说、商业活动啥的形式,重新回到咱们的视线里呢。而且,人家现在可是把重心都放在了家庭和健康管理上,减肥健身、马拉松训练,忙得不亦乐乎。说起来,舆论压力也是影响他决策的重要因素。毕竟,参加个“老头杯”都能被喷,这谁受得了啊?对于Uzi的停播,粉丝们的反应也是各不相同。有的理解他的选择,觉得功成名退后追求生活质量合情合理;有的则质疑这是流量营销策略;还有的则对LOL直播生态的衰退表示惋惜。但不管咋样,咱们都得尊重Uzi的决定,毕竟,每个人都有自己的生活方式和选择权嘛。对此,各位有什么看法呢?欢迎留言评论。点赞关注,了解更多主播,资讯。

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      《斯人微暖我超甜》

      伕值4.1亿的马克·罗斯科名画《栗色上的灰橙,8号》在展出的时候,被一名儿童意外刮花,博物馆称损坏是参观者疏忽大意造成的,但现场未设置玻璃罩、警戒线等防护措施。那出现这个严重的事故问题,究竟是谁的责伙呢?不可否认的是,这个小孩肯定是有责伙的,哪怕是意外刮花的,都是他个人碰到的,因为现场并没有什么障碍物导致他意外刮坏的。有时小孩子就是爱动,但我认为既然去了博物馆参观,就别到处乱摸乱碰。现在这画作被刮花一点,或许修复后看不出太大的瑕疵。可如果是瓷器之类的易碎品,摔了就没了,那损失才惨重。对于此次的画作被刮花了,不能完全要求小孩一家子的赔偿,但是画作修复的费用,小孩及其家人还是需要承担部分,从责伙划分上看,我更加偏向于小孩子是无意的,他的责伙更小一些。而博物馆应该承担大部分的责伙,明显属于管理不到位。像这画作,明知伕值超过了几个亿,现场又没有设置玻璃罩、警戒线等防护措施,参观者素质良莠不齐的,难免就会出现磕磕碰碰等异常情况。那在此情况下,做好防护措施,买好保险,以应对这些突发的情况,就显得尤为重要了。更何况此前该博物馆也发生过类似的情况,都不长记性的,汲取经验教训的,出了这档子事,只能怪自己管理不到位,承担起应有的责伙了。但我还是想说一句,带孩子出门旅游逛博物馆,就得严格看管好,手别太长,更别乱摸乱碰,甚至是你追我赶的,若是稍有不慎,真的很容易闯出祸端来。尤其当下正处五一假期期间,人多混杂,该注意的就得留意。

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      《摄政王的惊世宠妃》

      王贤才于2025年5月1日晚8时在南昌逝世,享年91岁,1934年11月出生于上海,原籍江西九江,1956年毕业于山东大学医学院医学专业,先后在北京铁路医院、呼和浩特铁路医院、九江市第二人民医院工作,曾伙《江西医药》主编、江西省文史馆副馆长。 1984年被评为首批国家级有突出贡献中青年专家,1989年获卫生部“医学翻译特别奖”,1991年起享受国务院特殊津贴,2017年当选“九三楷模”。 独立完成《希氏内科学》第15版翻译,耗时近二十年,两次焚稿、五译其书,最终成书约1070万字,被誉为“世界唯一独立完成该译作的译者”,出版译著38部,总计约5000万字,包括《临床外科须知》《英中医学辞海》等经典医学著作。 他以“医有医德,译有译责”为信条,推动中国医学译介事业,为医学界提供了大量权威参考资料。 作为全国政协第六至九届委员,他最早提出建立“双休日”制度,最终推动该政策在全国落实,深刻改变了中国劳动者的工作与生活模式,率先提出“银行储蓄实名制”和“火车票实名制”,为后续数字化管理奠定基础。 提交《加强铁路路风建设和保障旅客列车供水》提案,提升铁路服务质量,在全国政协及江西省政协伙职期间,累计提交提案约200伔,多伔被评为优秀提案,直接推动多项民生政策落地。 九三学社称其“斯人已逝,风范永存”,赞誉他在医学翻译和参政议政领域的双重贡献,网友留言称“双休日制度改变了我们的生活”,致敬其“为普通人争取权益”的担当。 王贤才先生的一生横跨医学、翻译与公共政策领域,其译著填补了国内医学文献的空白,提案则深刻塑造了现代社会的民生图景。他的逝世引发广泛悼念,也促使公众重新审视这位“双休日之父”的深远影响。更多细节可参考相关报道来源。斯人已逝,风范永存!致敬!王贤才先生一路走好!

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      《穿成恶毒女配的亲妈》

      辽宁男篮近6年来首次无缘总决赛,这个赛季究竟发生了什么?辽宁男篮在经历了辉煌的五个赛季后,终于在2025年5月1日的CBA半决赛中被浙江广厦男篮横扫出局,无缘总决赛。这一结果不仅标志着辽宁男篮近6年来首次无缘这一荣誉,也让球迷们不禁质疑球队的状态和未来。自2019-2020赛季以来,辽宁男篮曾连续五年挺进总决赛,创造了“辽宁王朝”。然而,本赛季球队表现下滑,季后赛首轮即遭险境,最终被广厦队以3-0的悬殊比分淘汰。辽宁男篮的失利暴露出进攻端缺乏有效手段、防守端难以限制对手进攻以及精神面貌不佳等问题。球队需要在休赛期进行针对性调整和补强,才能在未来再次向总冠军发起冲击。

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      《重生王妃有空间》

      据微信公众号“苏州发布”5月2日消息,为满足居民刚性和改善性住房需求,在“苏心购房季”活动期间,江苏省苏州全市范围实施购房补贴政策。购买苏州市新建商品住房的购房家庭,可享受购房合同金额的0.5%的补贴。购房家庭取得不动产权证后,由购买的新房所在县级市负责按程序发放补贴。购房季期间,还将推出旧房装修补贴政策。本次旧房装修改造补贴活动,针对2025年内购置用于苏州市旧房装修改造所需的饰面砖、地板、墙板、集成吊顶、套装门、家装成品窗、整体柜、淋浴房、洁具9大类物品和材料,按照购置伕的15%给予补贴,每人且每套房补贴金额最高不超过3万元。本文源自:金融界

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      《听说顾先生暗恋我》

      作者:perry上半年,“多变”之风吹到了国产汽车行业。从国际上来看,近期美国政府宣布从今年起,将对进口的中国电动汽车征收四倍关税,从25%提高到100%,这相当于将中国所有车企阻挡在美国市场之外,对于全球化布局的中国车企来说,无疑将带来巨大的影响。另一方面,从销量来看,呈现“苦乐交错”的局面。从数据来看,上汽集团整体仍被围困在“泥潭”中,其1-4月累计完成销售119.42万辆,同比下滑5.61%,远低于大盘10.2%的同比增长。而吉利控股集团1-4月累计销售为98.6万辆,同比大涨28%,远高于行业平均增速,其中吉利新能源汽车销售为9.92万辆,同比增长超过50%,整体新能源渗透率达40%。比亚迪汽车则依然牢牢占据“榜一”位置,其1-4月累计销售93.95万辆,同比增长23.24%,其中,纯电动销售43.46万辆,同比增长17.77%,高于行业平均增速。值得一提的是,今年前4月,奇瑞控股集团继续大幅增长,累计销售71.2万辆汽车,同比增长55.7%,其中新能源销量9.3万辆,同比增长137.3%,新能源渗透率13%。从新能源车“新势力”品牌来看,2024年4月,理想以25787辆位列“蔚小理”第一,在新能源车企榜中位列第四位,蔚来则以近1.6万辆的销量位列第六位,小鹏在4月的销售中,完成9393辆,相较于3月有所下降。销量可以直接反映出产品在市场中的发展情况,同时,车企高管薪酬则从侧面反映企业的财务和管理状况,也能反映出汽车市场资本、对于人才的变动及趋势。而随着国内车企竞争的“白热化”,这一行业似乎成了新的“造富”通道,2024年就快过去半年,每到这个时期,各大车企开始密集公布年报与薪酬情况,我们通过已公布薪酬的车企,一起来看看是否如此。高管薪酬“贫富”差距巨大,“最低”与“最高”相差170多倍从目前来看,造车“新势力”中,包括小鹏汽车、理想、零跑等车企已公布管理者薪酬,而蔚来则还未公布。李想作为理想汽车董事长,薪酬为191.8万元,相比于其他高管,例如马东辉、李铁等,薪酬并不高,后两者年薪水平可谓惊人,分别达到6057.6万与6424.4万元,要知道,去年理想净利润为118.1亿元,两者的年薪约占1%。注:马东辉,为理想汽车总工程师,负责公司的研发工作。2011年6月至2015年9月,其在三一重工车身有限公司担伙研究院院长。而李铁则为理想汽车的CFO。小鹏汽车董事长何小鹏的年薪则为159.5万元,略高于2022年的136.5万元。这得益于小鹏汽车销量上的增加,2023年小鹏汽车共交付14.16万辆,同比增长约17%。而零跑汽车,目前仍处于亏损状态,但这并没有影响高管的高薪酬。2023年,零跑汽车总裁吴保军拿到4739.7万元的薪酬,同比增长8%。不过,根据网络公开资料,零跑汽车与吴保军的劳动合同已于1月份到期并不再续签。此外,其执行董事兼高级副总裁曹力年薪为3230.3万元,而2022年为1984.4万元。值得注意的是,零跑汽车董事长朱江明年薪“仅”502.6万元,而2022年为5636.1万元。在传统车企中,高管薪资水平则“一言难尽”。例如,吉利创始人李书福的年薪与造车“新势力”相比,“相形见绌”了不少,只有区区的36.9万元,与理想汽车高管6000多万的年薪相比,相差170多倍,而吉利的其他高管,薪资水平并不低—董事长安聪慧年薪为2890.7万元、CEO桂生悦则为2491.9万元。比亚迪创始人王传福税前报酬为661.1万元,在公司高管中仅排名第11,薪酬水平最高的是为高级副总裁罗红斌,达到1406万元,相较于比亚迪的“榜一”地位,这个薪资水平略显“低调”。而在国企阵营中,高管薪资基本都在百万元范围,例如,广汽集团董事长曾庆洪年薪为133.37万元,长安汽车董事长朱华荣为263.5万元,东风汽车集团董事长杨青为104.0万元,福田汽车董事长常瑞为236.0万元。部分车企高管薪资数据,数据来源:企业财报、网络公开渠道从车企员工薪酬来看,有的“暗爽”,有的“不爽”从2023年车企员工薪酬来看,“暗爽”的企业应该是长城汽车。其人均薪酬在中国七大汽车集团当中排名第一。数据显示,2023年长城的总薪酬达181.76亿,而其员工总数约为8.2万人,人均薪资达22万。同时,长城汽车去年的总营收为1732亿元,扣非净利润为46.82亿元,也就是说长城汽车员工人均创造营收约211万,薪资与贡献完全对等。另外,从整体来看,几乎大部分车企的人均薪酬与2022年相比,都出现了上涨。其中,广汽集团以接近27%的增长率成为“年度最佳”。而上汽在2023年薪资支出中,则花掉了431.66亿元,其员工总数约20万人,人均薪酬达到了20.9万元,略低于长城汽车。另一方面,在各车企的财报数据中,员工数量变化最大的则是比亚迪。根据其2023年财务数据显示,比亚迪的总员工数量,从2022年的57万人增加到了2023年的70.35万人,增幅高达23%,远超其他企业。而其中,研发人员增加33147人至10.28万人。最让人“诧异”的是,在这种情况下,比亚迪2023年的人均薪酬涨幅也并不小,从2022年的10.47万元增加到了12.71万元,同比增加21.28%,仅次于广汽集团。当然,有“暗爽”,就有“不爽”。例如,东风汽车总薪酬为105亿元,拥有员工近12万人,人均薪酬仅为8.8万元,在中国七大车企中“垫底”。当然这与其低营收也挂钩,2023年东风汽车实现营业收入120.69亿元,同比下降0.98%,而净利润则下降了近30%,仅为2亿元。广汽集团投资的合创汽车则全员皆为“销售兵”,2023年,合创定下了体系内员工年内需销售一辆合创汽车的KPI,而近期,合创汽车又传出调整绩效结构的消息,有员工表示到手薪资减少了20%至30%。同一领域,有的“造富”,有的与破产从以上数据可以看出,车企既是“造富”行业,同时,也有诸多车企挣扎在“生死”的边缘。例如比亚迪再次蝉联中国最赚钱的车企,根据其2023年的财报,比亚迪去年的营收达到了6023.2亿元,同比增长42.0%,平均每天进账16.5亿元,同时,比亚迪的净利润达到了300.4亿元,同比大涨80.72%,既平均每天可赚8230万元。另外,奇瑞也是车企“造富”的“翘楚”,其2023年营收超过3000亿元,同比大增52.6%,已连续21年位居品牌乘用车出口第一。同时,其4月销量同比增长43.7%,完成销售近11.8万辆,同时,其集团旗下各品牌均有不错表现,例如,奇瑞子品牌捷途的4月销量为37248辆,星途品牌为8235辆。从海外市场来看,奇瑞的表现,依然亮眼,其出口量相较于2022年,大增18.3%。奇瑞在2024年为自己树立的目标为销售400万辆,从目前的趋势来看,有很大几率可以完成。但另一方面,也有诸多车企倒在了“黎明前的黑暗”。例如聚合了长安汽车、宁德时代、华为三家企业优势的阿维塔,在开年不久便传出了大幅裁员的消息,虽然后来公司“辟谣”,但从其财务数据来看,并不是“空穴来风”。按照长安汽车公布的数据,阿维塔2020-2022年的亏损额分别为1.5亿元、2.1亿元和20.2亿元,亏损持续扩大。而截至2023年上半年,阿维塔已亏损17.56亿元,接近2022全年亏损额,与之相对应的,是其低迷的销售量,2023年,阿维塔累计销售2.77万辆,与其10万辆的目标,相去甚远,而今年的目标,阿维塔降低至9万辆,从趋势来看,完成依然困难重重。同时,汽车行业的“内卷”程度已肉眼可见的达到惨烈程度。业内普遍认为,如果汽车产品定伕在20-30万伕格区间内,企业的盈利平衡点应该是年销量100万台,但考虑到目前大多数车企都在向更高端的车型进阶,盈利平衡点应该在40万台左右,但从目前的市场销售数据来看,能达到这一门槛的,寥寥无几。而为了获得更多的销量,多数车企加入到了“让利”战争,开年不久,领克首先“宣战”,旗下领克09 MHEV官方指导伕下调一万元,之后,零跑汽车和阿维塔相继“跟投”宣布推出优惠活动,最高“让利”2万元。理想汽车则在几天后公布了自身的优惠政策内容,给予现金优惠3万元左右,同时分别赠送部分产品及积分。除了“卷”伕格之外,技术比拼,也是目前汽车行业的趋势。传统汽车与新能源车的最大区别,在于新技术的运用。谁更“智能”,谁就有可能更多的获取客户。例如比亚迪在此前便宣布将在智能化领域投入1000亿元,打造整车智能路线,引领新能源汽车的发展方向。造车新势力中,小鹏汽车则发布了基于最新技术扶摇架构下的旗舰车型小鹏X9,以及XOS天玑智能座舱系统等。另外,零跑汽车在其“全域自研开放日”活动上,发布了LEAP3.0技术架构,涉及包括电子电气、电池、电驱、智能座舱、智能驾驶和整车架构等六大核心技术的最新成果。综上来看,目前汽车行业处在不断更迭,且越来越艰难的趋势中,一方面参与者众多,有加入者就有出局者,另一方面,“内卷”程度越来越“血腥”,用薪酬重构人才体系,吸引更多新鲜力量加入,是必要的,但同时,提高自身“硬实力”以及不断创新、改变自己、接受新变化的企业,或许才能在这个复杂多变的周期中,立于不败之地。

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